Tradycyjnie termin man odnosi się zarówno do mężczyzny, jak i kobiety, był to sposób opisywania istot ludzkich jako zbiorowości, ludzkości. Dzisiaj wiele osób uważa te tradycyjne terminy za seksistowskie, dlaczego mówimy „mężczyzna”? dlaczego nie „kobieta”? skoro mężczyźni i kobiety są równi.
Co ciekawe, jak mężczyźni i kobiety mogą być równi, skoro różnią się tak wieloma rzeczami, od kształtów i typów ciała aż po cechy osobowości. Weźmy na przykład książkę „Mężczyźni są z Marsa, kobiety z Wenus” Johna Graya, książka ta omawia fakt, że mężczyźni i kobiety funkcjonują na wiele różnych sposobów.
Im głębiej zagłębisz się w ten temat, tym bardziej uświadomisz sobie, że porównywanie mężczyzn do kobiet i kobiet do mężczyzn jest w porządku, to jest „piękno różnorodności” i nie kończy się tylko na płci, jest tak wiele innych czynników, które przyczyniają się do naszych różnic; rasa, religia, status i dziedziczność, aby wymienić tylko kilka. Akceptowanie naszych różnic i akceptowanie ludzi za dobrą monetę jest najlepszym sposobem, aby zapewnić, że równość nie tylko będzie trwała, ale będzie się poprawiać w miarę naszego postępu.
W dzisiejszych czasach podział płciowy jest mniejszy, ponieważ więcej firm podejmuje właściwe kroki, aby zapewnić sobie zrównoważoną pod względem płci siłę roboczą, a także więcej kobiet ma odwagę rozważyć karierę w zdominowanych przez mężczyzn rolach i branżach. Nie zrozumcie mnie źle, różnice istnieją między mną a kobietami, jednak powinniśmy pozwolić rozkwitnąć „pięknu różnorodności” i zaakceptować różnice między nami.
Wszystkiego najlepszego z okazji Międzynarodowego Dnia Kobiet, albo może raczej Międzynarodowego Dnia Różnorodności!